CEO / Dirección General
La AI debe traducirse en impacto, no solo en actividad.
Alantia.ai — Boutique de transformación AI-first
People first × AI first.
From AI pilots to business impact: acompañamos a equipos ejecutivos a convertir la ambición de AI en adopción real, governance y progreso medible — personas primero, multiplicadas por AI.
El problema
Access is not adoption. Adoption is not impact.
Las empresas ya tienen herramientas de AI. Lo que no siempre tienen es adopción real, governance, casos priorizados, capacidades internas ni impacto medible. Esa distancia —entre el acceso y el impacto— es exactamente donde trabajamos.
01
Las herramientas de AI ya están disponibles, pero la adopción sigue fragmentada.
02
Los casos de uso existen, pero la priorización no es clara.
03
Los equipos experimentan, pero falta un modelo operativo.
04
Los líderes quieren impacto, pero el governance y la accountability son débiles.
A quién acompañamos
Escrito para la mesa directiva, no para el laboratorio.
Trabajamos con los líderes responsables de que la AI se traduzca en resultados — no solo en actividad.
Transformación / Estrategia
Se necesita método, roadmap y priorización con criterio.
CIO / CTO / Data
La AI requiere governance, contexto y adopción.
CHRO / People / Change
La adopción depende de capacidades, liderazgo y comportamientos.
Comercial / Operaciones
Los casos de uso deben conectarse a procesos reales.
Qué hacemos
Cuatro capacidades. Un mismo objetivo: impacto.
No vendemos plataformas ni licencias. Construimos la ruta ejecutiva entre la ambición de AI y el resultado de negocio.
AI Strategy & Prioritization
01Convertir la ambición de AI en casos de uso, roadmap y una lógica de decisión clara.
Adoption & Leadership
02Construir comportamientos, rutinas y capacidades para adoptar AI de verdad.
Governance & Operating Model
03Definir reglas, roles, riesgos y accountability para escalar con responsabilidad.
Prototypes & Controlled Pilots
04Pasar del concepto a la ejecución controlada, sin sobredesarrollar.
Alantia AI Impact Method
Un método, cinco fases, cero improvisación.
Nuestro método público sigue cinco fases. Los templates, scorecards y activos detallados son propietarios y se aplican dentro de engagements formales.
- 01
Discover
Entender contexto, madurez, procesos, restricciones y oportunidades.
- 02
Prioritize
Seleccionar casos por impacto, factibilidad, adopción, riesgo y sponsor.
- 03
Design
Diseñar roadmap, governance, modelo de adopción e hipótesis de business case.
- 04
Activate
Ejecutar sprints, builders, prototipos y pilotos controlados.
- 05
Scale
Construir capacidades repetibles y rutinas de governance.
El detalle metodológico se trabaja dentro de cada engagement.
Ofertas
Rutas de trabajo, según el momento de tu organización.
Cada oferta responde a una pregunta ejecutiva distinta: dónde enfocar, cómo ejecutar, cómo sostener, cómo liderar y cómo construir capacidad interna.
AI Impact Discovery
Sprint ejecutivo para identificar oportunidades, priorizar casos, roadmap, governance y adopción.
Transformation Sprint
Fase de ejecución controlada de casos priorizados, workflows, pilotos y AI Builders.
Strategic Retainer
Acompañamiento ejecutivo continuo para adopción, governance, roadmap y disciplina operativa.
AI Leadership Academy
Experiencia ejecutiva para líderes responsables de transformación AI-first.
AI Builders Pathway
Ruta de capacidades para builders internos que convierten casos de uso en workflows repetibles.
La inversión depende del alcance, sponsor, datos y timeline. El pricing se define en conversación, no en el sitio.
Por qué Alantia
Más cerca del sponsor. Más lejos del hype.
Hay muchas maneras de abordar la transformación con AI. Esta es la nuestra, frente a las alternativas habituales.
Boutique técnica
Parte de la solución antes del problema.
Alantia.aiMás estratégica y orientada a impacto.
Big Four
Pesada, costosa o poco contextualizada.
Alantia.aiMás ágil, contextualizada y cercana al sponsor.
Partner tecnológico
Foco en licencias y plataforma.
Alantia.aiMás orientada a adopción, modelo operativo y valor.
Firma de capacitación
Awareness sin cambiar procesos.
Alantia.aiMás ejecutiva, accionable y conectada a casos de uso.
Equipo interno
Falta método, velocidad o perspectiva externa.
Alantia.aiMás estructurada, enfocada y con activos reutilizables.
Modelo founder-led
Founder-led. Expert-enabled. AI-amplified.
Alantia.ai opera con involucramiento directo de sus founders y un equipo de especialistas — estrategia, adopción, producto de AI, ciencia de datos e infraestructura — sobre una capa operativa agentic diseñada para elevar calidad, repetibilidad y velocidad, sin perder accountability.
01
Estrategia y transformación
Dirección al nivel de la mesa directiva: tesis de valor, priorización e impacto comercial.
02
Adopción, liderazgo y cambio
Comportamientos, rutinas y capacidades para que la AI se adopte de verdad.
03
AI product y sistemas agentic
Diseño y construcción de productos de AI y agentes que operan procesos reales.
04
Ciencia de datos
Modelos, medición y analítica aplicada para decidir con evidencia, no con intuición.
05
Infraestructura tecnológica
Arquitectura, seguridad y operación para escalar AI con confiabilidad de nivel empresarial.
Executive Resources
Recursos curados para decidir mejor.
Estudios, análisis y puntos de vista seleccionados por Alantia.ai. Sin ruido, sin hype: material pensado para conversaciones de dirección.
¿No sabes por dónde empezar? Pregúntale a Alantia Guide y te recomendará el recurso adecuado para tu rol y tu reto.
Conversación ejecutiva
Hablemos de tu contexto, no de licencias.
Cuéntanos tu reto principal. Si hay fit, agendamos una conversación ejecutiva para entender el contexto y recomendar la ruta adecuada.